ชวนส่อง เงินเดือนพนักงานโลตัส 2566 หนึ่งในองค์กรยักษ์ใหญ่ที่หลาย ๆ คนอยากร่วมงานด้วย แต่ละตำแหน่งในบริษัทโลตัสได้เงินเดือนเท่าไหร่ คุณสมบัติของผู้สมัครเป็นอย่างไร หาคำตอบได้ที่นี่
ด้วยความเติบโตอย่างไม่หยุดนิ่งขององค์กรจึงทำให้มีผู้คนมากมายอยากเข้าร่วมเป็นหนึ่งในบุคลากรของโลตัส บริษัทค้าปลีกที่ยอดนิยมแห่งนี้ หลาย ๆ คนสงสัยกันว่า บริษัทที่ให้บริการรอบด้านแก่ลูกค้ามอบค่าตอบแทนพนักงานในแต่ละตำแหน่งอย่างไรบ้าง พนักงานโลตัสในแต่ละตำแหน่งที่พวกเราเคยเข้ารับบริการนั้นได้เงินเดือนเท่าไหร่ ทาง The Thaiger ได้รวบรวมข้อมูลค่าตอบแทนในแต่ละตำแหน่งที่น่าสนใจมาให้ผู้อ่านทุกท่าน
เงินเดือนพนักงานโลตัส 2566
ค่าตอบแทนของพนักงานโลตัส (Lotus’s) ประจำปี 2566 เริ่มต้นตั้งแต่ 10,000 ขึ้นไป/เดือน ทั้งพนักงาน Part-time และ Full Time) และได้เพิ่มอีกแตกต่างกันตามเนื้องานแต่ละตำแหน่ง ดังรายละเอียดดังนี้
1. พนักงานประจำสาขาโลตัส
สำหรับตำแหน่งพนักงานประจำสาขา มีรายละเอียดงานที่หลากหลาย ไม่ว่าจะเป็นการทำงานแคชเชียร์ การบริการลูกค้า การจัดเรียงสินค้า จัดการอาหารสด/ตัดแต่งเนื้อสัตว์ อบขนม การเข็นรถ รวมไปถึงการขนส่งสินค้า ทั้งหมดล้วนแต่เป็นส่วนงานที่ต้องให้ความสำคัญกับการบริการลูกค้าทั้งสิ้น
คุณสมบัติ
- อายุ 18 – 45 ปี
- วุฒิการศึกษาระดับชั้น ม.3 ขึ้นไป
- สามารถทำงานเป็นกะได้
- มีมนุษยสัมพันธ์ และบุคลิกภาพที่ดี
- รักการบริการและชื่นชอบในการขาย
- กล้าคิด กล้าแสดงออก
- หากมีรถจักรยานยนต์และมีใบอนุญาตขับขี่ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีทักษะในการใช้แอปพลิเคชันในโทรศัพท์มือถือ (android) และการดูแผนที่
อัตราเงินเดือน
อ้างอิงทางเว็บไซต์ jobthai ได้ระบุฐานเงินเดือน 12,000 บาท มีค่า commission ให้เรต 10,000-30,000 บาท แล้วแต่งาน
2. Wine Sommelier (ผู้แนะนำไวน์)
ตำแหน่งงานผู้แนะนำไวน์ จะทำหน้าที่บริการลูกค้าในส่วนของการแนะนำไวน์ชนิดต่าง ๆ เช็กสติกไวน์ วาวแผนการสั่งซื้อไวน์ รวมถึงจัดเรียงสินค้าและดูแลความเรียบร้อยในตู้ไวน์
คุณสมบัติ
- อายุ 18 – 45 ปี
- วุฒิการศึกษาระดับชั้น ม.3 ขึ้นไป
- มีความรู้ในเชิงลึกเกี่ยวกับไวน์และองุ่นที่นำมาใช้ทำไวน์
- มีประสบการณ์ในตำแหน่งงานนี้อย่างน้อย 1-2 ปี
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้
อัตราเงินเดือน
ทางเว็บไซต์ jobthai ได้ระบุอัตราเงินเดือนในตำแหน่งนี้ไว้ว่าขึ้นอยู่กับโครงสร้าง
3. ผู้จัดการร้าน และผู้ช่วยผู้จัดการร้าน
ตำแหน่งงานผู้จัดการร้าน และผู้ช่วยผู้จัดการร้าน มีหน้าที่เกี่ยวกับการให้บริการงานร้าน ยอดขาย และทีมงาน จัดการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า ผลักดันยอดขายให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท บริการลูกค้า จัดการดูแล รวมถึงรวบรวมรายงานการขาย และนับเงินของแต่ละรอบงานของวันนั้น ๆ
คุณสมบัติ
- อายุไม่เกิน 35 ปี
- วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรีทุกสาขา
- สามารถเดินทาง หรือโอนย้ายสาขาในภูมิภาคได้
- ประสบการณ์ด้านธุรกิจค้าปลีก 2 ปีขึ้นไป
- มีมนุษยสัมพันธ์/บุคลิกภาพดี/ทำงานเป็นทีมได้
- ต้องการความก้าวหน้าและความมั่นคงในอาชีพ
- รักในงานบริการ
อัตราเงินเดือน
ช่วงเงินเดือนค่อนข้สงกว้สง มีตั้งแต่ 9,000 – 11,000 ถึง 30,000-50,000 บาท ขึ้นอยู่กับแต่ละสาขา
4. ไรเดอร์ส่งสินค้า
รายละเอียดงานในตำแหน่งนี้เป็นการขับรถส่งสินค้าประจำโลตัส ระยะทางวิ่งไม่เกิน 5กม ต่อออเดอร์การสั่งซื้อ
คุณสมบัติ
- อายุ 18-45 ปี
- วุฒิการศึกษาระดับ ม.3ขึ้นไป
- สามารถทำงานเป็นกะได้
- มีรถจักรยานยนต์ พร้อมใบขับขี่
- มีมนุษยสัมพันธ์/บุคลิกภาพดี/ทำงานเป็นทีมได้
- รักในงานขายและมีใจรักใบงานบริการ
อัตราเงินเดือน
ทางเว็บไซต์ jobthai ได้ระบุอัตราเงินเดือนในตำแหน่งนี้ไว้ว่าขึ้นอยู่กับโครงสร้าง
5. เจ้าหน้าที่ความปลอดภัย (จป.วิชาชีพ)
เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยจำเป็นต้องปฏิบัติงาน ดังนี้
- ตรวจสอบ และเสนอแนะให้ปฏิบัติตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน
- วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย ประเมินความเสี่ยง รวมทั้งกำหนดมาตรการป้องกันหรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัย
- วิเคราะห์แผนงานโครงการ รวมทั้งข้อเสนอแนะของหน่วยงานต่างๆ และเสนอแนะมาตรการความปลอดภัยในการทำงาน
- ตรวจประเมินการปฏิบัติงานให้เป็นไปตามแผนงานโครงการหรือมาตรการความปลอดภัยในการทำงาน
- แนะนำให้พนักงานปฏิบัติตามข้อบังคับและคู่มือว่าด้วยความปลอดภัยในการทำงาน
- แนะนำ ฝึกสอน อบรมลูกจ้างเพื่อให้การปฏิบัติงานปลอดจากเหตุอันจะทำให้เกิดความไม่ปลอดภัยในการทำงาน
- ตรวจวัดและประเมินสภาพแวดล้อมในการทำงานตามกฎหมาย
- เสนอแนะให้มีการจัดการด้านความปลอดภัยในการทำงานที่เหมาะสมและพัฒนาให้มีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง
- ตรวจสอบหาสาเหตุและวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วยหรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงา
- รวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงานและข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบอันตราย การเจ็บป่วยหรือเหตุเดือดร้อนรำคาญ
- ให้ความรู้และอบรมด้านโรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อมแก่ลูกจ้างก่อนเข้าทางานและระหว่างทางาน เพื่อทบทวนความรู้อย่างน้อยปีละหนึ่งครั้ง
- ปฏิบัติตามระบบการจัดการความปลอดภัย ที่องค์กรกำหนดไว้
คุณสมบัติ
- อายุ 23 – 35 ปี
- ปริญญาตรี สาขาอาชีวอนามัยความปลอดภัย
- มีประสบการณ์ด้านงานความปลอดภัย 1-3 ปี
- สามารถวางแผนงานความปลอดภัยฯ ให้สอดคล้องกับกฎหมายและดำเนินการตามแผน
- มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ได้ดี Microsoft office เช่น Word, excel , power point
- มีทักษะในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า
อัตราเงินเดือน
ทางเว็บไซต์ jobthai ได้ระบุอัตราเงินเดือนไว้ว่า 18,000 – 25,000 บาท
6. Stock Integrity Manager
ตำแหน่งงาน Stock Integrity Manager จำเป็นต้องปฏิบัติงาน ดังนี้
- บริหารจัดการและบำรุงรักษาระบบการจัดการคลังสินค้ารวมถึงการควบคุมและตรวจสอบความถูกต้องของสต๊อกสินค้า
- จัดการชุดการทบทวนตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพหลักรายสัปดาห์และเป็นระยะและใช้ข้อมูลนี้เพื่อระบุแนวโน้มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานและพัฒนาแผนปฏิบัติการเพื่อผลักดันการปรับปรุงบริการมาตรฐานให้แก่ลูกค้า ผู้ว่าจ้าง และพันธมิตรอย่างมีประสิทธิภาพ
- วิเคราะห์ระบบโลจิสติกส์และการไหลของข้อมูลจากลูกค้ารายใหม่หรือรายเดิมเพื่อปรับปรุงขั้นตอนการทำงาน
ให้ข้อมูลที่ถูกต้อง (ข้อมูลและการวิเคราะห์) เพื่อสนับสนุนทีมผู้บริหาร ตรวจสอบให้แน่ใจว่าข้อมูลได้รับการบำรุงรักษาโดยการล้างข้อมูลและอัพเดตฐานข้อมูล การจัดเก็บข้อมูล และเอกสารทางกฎหมาย - สนับสนุนโครงการโลจิสติกส์ (ตรวจนับสต๊อกสินค้า การจัดระเบียบโครงสร้างคลังสินค้า) และจัดเตรียมกรณีธุรกิจสำหรับรายจ่ายฝ่ายทุนสำหรับอุปกรณ์ที่จะตกลงกัน
- ประสานงานกับผู้จัดการฝ่ายหน้าที่งานหรือฝ่ายปฏิบัติการเพื่อให้มั่นใจว่านโยบายการบริหารสำนักงาน โปรแกรม และกิจกรรมการทำงานเหมาะสมกับความต้องการทางธุรกิจในปัจจุบันและอนาคต
- บริหารจัดการโปรแกรมการใช้งานและการทดสอบการยอมรับของผู้ใช้ (UAT)
- จัดการทีมควบคุมความสมบูรณ์ของสต๊อกสินค้าเพื่อเก็บบันทึกสต๊อกสินค้าที่ถูกต้อง รักษาการตั้งค่าระบบและรายการและตำแหน่งที่ตั้ง
- ตรวจสอบและวิเคราะห์ประสิทธิภาพของพื้นที่คลังสินค้า ระดับสินค้าคงคลัง/รายการที่ไม่มีการเคลื่อนไหว การวางแผนความต้องการสินค้าและการจัดการสต๊อกสินค้าของสายผลิคภัณฑ์หลัก
- จัดการและสนับสนุนความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงานรับฟังและดำเนินการตามข้อเสนอแนะของพนักงาน ฝึกอบรม ระบุ และพัฒนาความสามารถให้พร้อมสำหรับการเคลื่อนย้ายและการแต่งตั้ง
คุณสมบัติ
- วุฒิการศึกษา ระดับปริญญาตรี สาขาเศรษฐศาสตร์, การจัดการโลจิสติกส์ หรือสาขาอื่น ที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านการจัดเก็นสินค้าคงคลัง การวางแผน และมีความรู้ในการจัดการคลังสินค้า อย่างน้อย 2 ปี
- มีใจรักงานบริการ หรือมีทักษะด้านการติดต่อสื่อสารดีและมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
- มีความขยัน อดทนทุ่มเทกับการทำงาน และวินัยในการทำงาน
- ต้องการความก้าวหน้าระดับมืออาชีพ
- มีทักษะการใช้งานคอมพิวเตอร์ (Microsoft Office)
อัตราเงินเดือน
ทางเว็บไซต์ jobthai ได้ระบุอัตราเงินเดือนในตำแหน่งนี้ไว้ว่าขึ้นอยู่กับโครงสร้าง
7. เภสัชกรประจำร้าน (Pharmacist)
ขอบเขตงานในตำแหน่งนี้เกี่ยวข้องกับการให้ความรู้เฉพาะด้านเกี่ยวกับการให้บริการและการจำหน่ายผลิตภัณฑ์ยา ปฏิบัติงานร่วมกับทีมงานเพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ ทั้งด้านการขาย การให้บริการ และความครบครันของสินค้า รวมถึงของแผนกผลิตภัณฑ์ยา
คุณสมบัติ
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรี คณะเภสัชศาสตร์
- มีใบประกอบวิชาชีพเภสัชกรรม
- มีทักษะในการขาย และแนะนำผลิตภัณฑ์ยาให้ลูกค้า
- มีมนุษยสัมพันธ์ บุคลิกภาพดี ทำงานเป็นทีมได้
- ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ (ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์)
อัตราเงินเดือน
ทางเว็บไซต์ jobtopgun ได้ระบุอัตราเงินเดือนในตำแหน่งนี้ไว้ว่าขึ้นอยู่กับประสบการณ์ และมีค่าใบประกอบวิชาชีพฯ(13,000 บาท)
8. ผู้จัดการร้านยา (Pharmacy Shop Manager)
งานทำงานในตำแหน่งนี้จำเป็นต้องอาศัยทักษะ ดังนี้
- การเป็นผู้นำและสนับสนุนทีมงานในการปฏิบัติตามวัฒนธรรมของการให้คำแนะนำที่ดีเลิศเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ยาแก่ผู้ป่วย การตอบข้อซักถามเกี่ยวกับสุขภาพ การให้คำแนะนำเกี่ยวกับการรักษาสุขภาพรวมถึงบริการอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- การให้ความรู้เฉพาะด้านเกี่ยวกับการให้บริการและการจำหน่ายผลิตภัณฑ์ยา
- ปฏิบัติงานร่วมกับทีมงานเพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ ทั้งด้านการขาย การให้บริการและความครบครันของสินค้า ของแผนกผลิตภัณฑ์ยา
- รักษามาตรฐานการจัดเรียงสินค้าให้ดีเยี่ยมอยู่เสมอ
- บริหารจัดการตารางการปฏิบัติงานของเภสัชกร เพื่อให้มั่นใจว่าแผนกผลิตภัณฑ์ยาสามารถเปิดให้บริการได้ตลอดเวลาในระหว่างเวลาทำการ
คุณสมบัติ
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรี คณะเภสัชศาสตร์
- มีใบประกอบวิชาชีพเภสัชกรรม
- มีทักษะในการขาย และแนะนำผลิตภัณฑ์ยาให้ลูกค้า
- มีมนุษยสัมพันธ์ บุคลิกภาพดี ทำงานเป็นทีมได้
- ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ (ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์)
อัตราเงินเดือน
อัตราเงินเดือนในตำแหน่งนี้ 30,000-50,000 บาทขึ้นอยู่กับประสบการณ์ และมีค่าใบประกอบวิชาชีพฯ (13,000)
9. Safety Officer
ตำแหน่ง Safety Officer มีรายละเอียดงาน ดังนี้
- ตรวจสอบ และเสนอแนะให้ปฏิบัติตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน
- วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย ประเมินความเสี่ยง รวมทั้งกำหนดมาตรการป้องกันหรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัย
- วิเคราะห์แผนงานโครงการ รวมทั้งข้อเสนอแนะของหน่วยงานต่างๆ และเสนอแนะมาตรการความปลอดภัยในการทำงาน
- ตรวจประเมินการปฏิบัติงานให้เป็นไปตามแผนงานโครงการหรือมาตรการความปลอดภัยในการทำงาน
- แนะนำให้พนักงานปฏิบัติตามข้อบังคับและคู่มือว่าด้วยความปลอดภัยในการทำงาน
- แนะนำ ฝึกสอน อบรมลูกจ้างเพื่อให้การปฏิบัติงานปลอดจากเหตุอันจะทำให้เกิดความไม่ปลอดภัยในการทำงาน
- ตรวจวัดและประเมินสภาพแวดล้อมในการทำงานตามกฎหมาย
- เสนอแนะให้มีการจัดการด้านความปลอดภัยในการทำงานที่เหมาะสมและพัฒนาให้มีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง
- ตรวจสอบหาสาเหตุและวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วยหรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงาน
- รวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงานและข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบอันตราย การเจ็บป่วยหรือเหตุเดือนร้อนรำคาญ
- ให้ความรู้และอบรมด้านโรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อมแก่ลูกจ้างก่อนเข้าทางานและระหว่างทางาน เพื่อทบทวนความรู้อย่างน้อยปีละหนึ่งครั้ง
- ปฏิบัติตามระบบการจัดการความปลอดภัย ที่องค์กรกำหนดไว้
คุณสมบัติ
- อายุ 23 – 35 ปี
- ปริญญาตรี สาขาอาชีวอนามัยความปลอดภัย
- มีประสบการณ์ด้านงานความปลอดภัย 1-3 ปี
- สามารถวางแผนงานความปลอดภัยฯ ให้สอดคล้องกับกฎหมายและดำเนินการตามแผน
- มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ได้ดี Microsoft office เช่น Word, excel , power point
- มีทักษะในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า
อัตราเงินเดือน
ทางเว็บไซต์ jobtopgun ได้ระบุอัตราเงินเดือนไว้ว่า 18,000 – 25,000 บาท
10. S&LP Hub Executive (Supervisor)
ตำแหน่ง S&LP Hub Executive (Supervisor) มีรายละเอียดงาน ดังนี้
- ตรวจสอบการปฏิบัติงานของสาขา ที่รับมอบหมาย
- รวบรวมข้อมูล และวิเคราะห์สาเหตุถึงปัญหาที่ตรวจพบ
- จัดทำรายงานการตรวจสอบ และรวบรวมหลักฐาน เพื่อส่งให้สาขาสอบสวนหาสาเหตุ
- ค้นคว้าข้อมูลที่เป็นประโยชน์เพื่อนำมาพัฒนางานให้มีประสิทธิภาพ
คุณสมบัติ
- ระดับปริญญาตรีทุกสาขา
- มีความละเอียดรอบคอบ บริหารเวลาในการทำงานได้อย่างเหมาะสม
- บุคลิกภาพดี และมีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานสภาวะกดดันได้
- สามารถใช้งาน MS Office ได้อย่างชำนาญ (Word, Excel, PowerPoint)
- สามารถทำงานเป็นกะได้ (เช้า, บ่าย, ดึก)
อัตราเงินเดือน
ทางเว็บไซต์ jobtopgun ได้ระบุอัตราเงินเดือนไว้ว่า 12,000 – 15,000 บาท
อย่างไรก็ตาม โลตัส (Lotus’s) บริษัทที่ให้บริการในรูปแบบศูนย์การค้าและห้างสรรพสินค้าสัญชาติไทย ประเภทไฮเปอร์มาร์เก็ต, ซูเปอร์มาร์เก็ต และร้านสะดวกซื้อ ดำเนินธุรกิจค้าปลีก ที่ให้บริการทั้งในประเทศไทย และประเทศมาเลเซีย ซึ่งนับเป็นองค์กรใหญ่ที่ผู้คนให้ความสนใจและใช้บริการเป็นจำนวนมาก ในส่วนของอัตราเงินเดือนของพนักงานโลตัสจึงจำเป็นต้องพิจารณาจากโครงสร้างของงาน ประสบการณ์ ทักษะที่เกี่ยวข้องต่อตำแหน่งงานนั้น ๆ เพื่อให้สามารถมอบการบริการที่มีประสิทธิภาพสูงสุดให้แก่เหล่าลูกค้า ทั้งนี้ทาง The Thaiger หวังว่าข้อมูลที่ได้รวบรวมมานั้นจะเป็นประโยชน์ให้แก่ผู้อ่านที่สนใจเข้าร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการทำงานกับโลตัส
ข่าวล่าสุด
